合肥zara招聘（合肥的zara哪家最全）

今天给各位分享合肥zara招聘的知识，其中也会对合肥的zara哪家最全进行解释，如果能碰巧解决你现在面临的问题，别忘了关注本站，现在开始吧！

怎么去zara工作?在zara工作是什么体验?

1、Zara招聘不同的职位合肥zara招聘，对每个人都有不同的要求；在操作方面，组织管理能力更重要，因为操作非常繁杂，需要处理很多事情。

2、在HM或者优衣库，陈列不是很重要的部分，而且基本上没有库房，ZARA有库房还要做补货和整理，然后level高的员工还要做陈列，ZARA有库房的原因是，ZARA每件衣服在卖场的数量都很少，一卖完就要更新上去。

3、一般来说zara店长的薪资范围在1万-2万。

4、在zara当导购员是很累的，白天加班晚上加班，每周来新货时需要提前至少半小时到店，熟悉，帮忙上新什么的，是要求！！在Zara有很多种要背的东西每天，包括一些主推产品啥的，合肥zara招聘你的职业规划表标

5、导购的学历在高中、中专以上，培训生是本科以上哦。 身高要求还好的，如果合肥zara招聘你是女生 就穿的时尚一点，高跟鞋。化淡妆，表现的干净利落些。 如果是男生 穿休闲一点就可以了。 ZARA最喜欢有活力快节奏的年轻人。

zara离职率高吗

届合肥zara招聘：最快合肥zara招聘的是一年做到店长的有8位合肥zara招聘，当时招了80-100名合肥zara招聘，半年内离职率过50%；09届：最快的是半年做到店长，当时招了300名。当然半年内离职率也是超过50%；10届以后没有怎么关注，基本半年离职率接近50%。

离职率10%为正常范围。不同性质的企业离职率的标准是不同的，一般研发型企业趋向于稳定，而生产型企业则离职率会偏大一些。

这个离职率肯定是有有点高了，一般来说达到10%的比例就有点高了，要是一个公司100人一年走了三十人的话，那是很不正常的事情。离职率多少算正常 离职率＝离职人数/最后一名离职员工前的员工总数。

zara面试后多久给通知?

1、zara *** 投递第二天就能通知面试。没有接到通知面试的话就是没有通过zara的初试。ZARA(飒拉)是1975年设立于西班牙隶属Inditex集团(股票代码ITX)旗下的一个子公司，既是服装品牌也是专营ZARA品牌服装的连锁零售品牌。

2、这个是不一定的，主要看人事部门的工作量，正常情况下七天之内，大型或品牌公司工作量和筛选过程长点。也有例外的，我曾经在一个公司面试之后竟然尽十天了才通知我上班。

3、面试后公司跟你说等通知，代表你还有机会，他们只是想多面试几个人在中间挑选一个最合适的。

4、如果是实习生面试的话，那么这个一般是1个星期左右，具体看公司的安排的，所以慢慢等就可以了，等到通知，通过了。

5、不用担心，人事说两周那最多就让你等两周。一般面试完最快也要一整周时间，你周一才去，至少等到下周一。加上下周一还在清明小长假，所以你再耐心点等等吧。

6、告知你有结果的话会在一周内回复你，如果没有通知你，表示你可能不太适合，建议不要把希望寄托在一家公司上，同时也可以找找其他工作。